Om webbplatsen | Status: Ej inloggad
  TULL-KUST, förbundet för anställda i Tullverket och Kustbevakningen   

Startsidan
Nyhetsarkiv
Tullrådet
Kustrådet

A-kassa
Avtalsrörelsen
Chefsnätverket
Försäkringar
Kongress 2015
Lagar & Avtal
Lokalavdelningar
Länkar
Medlemsansökan
Medlemsavgifter
Medlemsförmåner
NTO
Pension
RALS/löneavtal
Stadgar
Studier
Verksamhets-
berättelse


Folksam



Här är du: TULL-KUST » Tullrådet 2011 » Nytt löneavtal för TULL-KUSTs medlemmar i...
Nytt löneavtal för TULL-KUSTs medlemmar i Tullverket

Publicerad: 2011-12-12, kl. 06:00

OFR-P/TULL-KUST har nu träffat avtal med arbetsgivaren för Tullverket om en lönerevision gällande fr o m 2011-10-01.

För att komma i fas med revisionstidpunkter m m så har parterna den här gången enats om att genomföra lönerevisionen som en generell höjning av alla medlemmar i förbund tillhörande OFR.

Den enskilde medlemmens löneökning blir 2,2 % räknat på månadslönen dock lägst 600 kronor.

De nya lönerna kommer att utbetalas i den kommande decemberlönen med retroaktivitet fr o m 2011-10-01.


(Arbetstagare som omfattas av avtalet Aspirant- och utvecklingslön lönesätts i särskild ordning enligt det avtalet.)



Tullverkets personalchef Kicki Nilsson och tullrådsordföranden Peter Martinson efter underteckandet av det nya avtalet.

Nytt i avtalet Aspirant- och utvecklingslön för anställda i brottsbekämpningsprocessen

Lägstbeloppen i Aspirant- och utvecklingslön ändras inte vid denna lönerevision utan lämnas oförändrade i 2010 års lönenivå.

Parterna har dock enats om att ändra det sista steget från att vara ett lägstbelopp om 24000 kr/mån till ett lönespann om 24000 kr/mån – 27000 kr/mån.

Även om lägstbeloppen den här gången inte uppräknas med 2011 års löneökningstakt om 2,2 % så är parterna eniga om att lönesättande chefer efter 2011-10-01 i samband med inplacering av arbetstagare i det tredje steget bör beakta att lönenivån i Tullverket från den tidpunkten ökat med cirka 600 kr.


OB-tillägg och beredskapstillägg höjs också med 2,2 % fr o m 2011-10-01.

Parterna erinrar vidare om att om det finns särskilda skäl t ex till följd av förändrade arbetsuppgifter så kan lönesättningar göras och överenskommas vid andra tillfällen än lönerevision.

Parterna är slutligen eniga om att genomföra en utbildning för lönesättande chefer.


Avtal om löner i 2011 års nivå m.m. enligt RALS 2010-2012 (pdf)

Kansliet













Förbundet

TULL-KUST
Besök: Västerlånggatan 54, 1 tr.
Post: Box 1220 | 111 82 STOCKHOLM
Telefon: 08-405 0540
Telefax: 08-24 71 46
E-post: info@tullkust.se

Organisationsnummer: 802003-5898

Kanslipersonal

Kanslichef:
Ombudsman:
 



Åsa Gunnheden
Mats-Owe Johansson
 



08-405 0066
08-405 0538
 

Ansvarig utgivare: Johan Lindgren
070-645 4432

Webbredaktör: Björn Roos
070-645 4457
Behandling av personuppgifter

Via denna länk kan du läsa mer om hur TULL-KUST behandlar personuppgifter

Upphovsrätt

Återgivning av texter på hemsidan är tillåten under förutsättning att källan anges. De fotografier och övriga bilder som finns på webbplatsen får inte användas utan tillstånd. Kontakta alltid TULL-KUST, 08-405 05 40 vid tveksamhet.
Copyright © TULL-KUST 2018. All rights reserved.