En effektiv och väl fungerande tullorganisation kräver kontinuerliga nyanställningar i takt med att personalen slutar
eller pensioneras. Att spara in pengar på en minskad rekrytering i avsikt att i stället finansiera behovet och kravet
på nya datasystem är fel väg att gå anser TULL-KUST. De nya datasystem som krävs inom ramen för Sveriges EU-medlemsskap
måste finansieras med extra medel från vår uppdragsgivare.
TULL-KUST har under en längre tid krävt att Tullverket genomför en ny översyn av hotbilden mot personalen. Den senaste
presenterades 1984! Även vid det senaste mötet med Tullverkets ledning den 24/6 framfördes detta. Det besked TULL-KUST
då fick var att man från Tullverkets ledning hade för avsikt att ge oss svar på detta inom en tvåveckorsperiod.
Denna tid har nu passerat med råge och vi har fortfarande inte hört något.
Extern länk:
Tullen tvingas släppa igenom smugglare
Artikel i Sydsvenskan (www.sydsvenskan.se)
Peter Martinson
1:e vice ordförande i TULL-KUST
